1
Boas práticas
Esforçamo-nos em criar uma conexão emocional com os nossos clientes, equipa, fornecedores e comunidade. Fazemos estas práticas no fornecimento de um serviço personalizado.
2
Bem Preparados
Acompanhamos as alterações constante da comunicação. Tentamos compreender e aprender que não só a não devemos temer a mudança, como também encará-la com coragem e entusiasmo.
3
Divertido
Não queremos ser chatos. Procuramos entusiasmo e humor no nosso trabalho diário. Não queremos ser convencionais e fazer a nossa rotina enfadonha. Um efeito colateral de encorajar e incentivar um pensamento fora da caixa, e assim ser-mos mais inovadores.
4
Fora da caixa
Ser corajosos e ousados, mas não imprudentes. Encorajamos em cometer erros, desde que possamos aprender com eles. Estamos sempre em procura da aventura e divertimo-nos explorando novas possibilidades. Abordamos as situações com uma mente aberta.
5
Promover a aprender
É importante crescermos tanto a nível pessoal como profissionalmente. É importante sempre desafiar e esforçar-se a cada dia. Fazemos o nosso melhor e refazemos e adaptamos à evolução. É um ciclo de crescimento que nunca vai acabar.
6
Construir relações
Abertura e honestidade para fazer o melhor relacionamento, levando-nos a alcançar confiança e fé. Valorizamos relacionamentos fortes em todas as áreas: comunicação, e-mails, clientes, fornecedores, parceiros de negócios, equipa e colegas de trabalho.
7
Espírito de equipa
Queremos criar um ambiente amigável, quente e emocionante. Incentivamos a diversidade de ideias, opiniões e pontos de vista. Nós podemos discordar sem ser desagradável. Nós somos mais do que apenas uma equipa, somos uma família.
8
Fazer mais com menos
Embora sejam casuais em nossos relacionamentos, estamos focados e sérios sobre as metodologias aplicadas de nossos projectos. Precisamos inovar continuamente e fazer melhorias incrementais nas nossas ferramentas, mas esforçamo-nos em desperdiçar menos.
9
Habilidosos
Valorizamos paixão, determinação, perseverança e solucionamos problemas. Somos engenhosos e não tomamos um “não” ou “isso nunca funcionará” como resposta. Não esperamos que os outros resolvam os nossos problemas ou agravem uma situação adicionando mais problemas.
10
Ser humildes
Crescemos e conseguimos muitas coisas, mas percebemos que há desafios pela frente. Não importa o que aconteça, devemos sempre ter respeito com todos. Celebramos o nosso sucesso, mas não de uma forma arrogante.
11
Ética profissional
Em resumo, procuramos fundamentar as nossas acções morais exclusivamente pela razão. Todos estes passos têm por objetivo criar uma base de conduta e de orientação na nossa atividade profissionais, regulando as nossas relações com os clientes, equipa e a sociedade.